关于企业裁员遣散费的最新法例规定

【千岛转载】据印尼新闻网5日报道，《创造就业法》代法令政府条例正式公布了关于企业裁员遣散费以及员工长期服务奖金的具体规定，详细内容如下：

遣散费金额：1. 工作年限一年以下，一个月工资；2. 一年以上不满两年，两个月工资；3. 两年以上不满三年，三个月工资，如此类推，直到工作年限八年或以上，九个月工资。

长期服务奖金：1. 工作年限三年或以上不满六年，两个月工资；2. 六年或以上不满九年，三个月工资；3. 九年或以上不满十二年，四个月工资，如此类推，直到工作年限二十四年以上，十个月工资。