北苏门答腊省人力与移民局日前对当地矿区的公司展开检查，他们此前发现该公司存在中国籍劳工未持有完整劳动文件的情况，此次检查为跟进处理。被检查的中国劳工仅持有访问签证，却在矿区工作，违反了劳工签证相关规定。公司副经理称13名中国劳工尚处于培训阶段，属于准员工，尚未发放工资，因此文件未完善。准劳工负责人表示，这些劳工正在协助维修矿区设备，且他们的移民手续合法，但缺乏劳动部门要求的如RPTKA（外籍劳工工作许可证）等文件。北苏门答腊省人力与移民局、当地劳工部门及媒体人员共同参与了此次检查。公司目前尚未能提供检查所需的完整文件，如RPTKA等，无法明确劳工的职位和工作技术规范。检查方要求公司在规定时间内完善外籍劳工相关文件，并向人力与移民局报告。BPJS 劳工部门也在等待公司提交已注册劳工的相关数据。
